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O que é ser Jovem Aprendiz?
O programa Jovem Aprendiz foi criado no Brasil com base na Lei da Aprendizagem (Lei nº 10.097/2000). Ele tem como objetivo facilitar a entrada de jovens no mercado de trabalho de forma legal, protegida e educativa. Muitas vezes, quem está começando sua vida profissional encontra dificuldades por falta de experiência. O Jovem Aprendiz vem exatamente para quebrar essa barreira.
Como funciona na prática?
Quando uma empresa contrata um jovem aprendiz, ela oferece uma oportunidade formal de trabalho, mas com algumas condições especiais:
- Contrato de trabalho: O contrato tem duração máxima de dois anos.
- Jornada de trabalho reduzida: Normalmente, o jovem trabalha entre 4 a 6 horas por dia, permitindo que ele continue frequentando a escola, caso ainda esteja cursando o ensino fundamental ou médio.
- Curso teórico obrigatório: O jovem precisa fazer um curso de qualificação profissional em uma instituição parceira. Esses cursos são gratuitos e abordam temas como administração, atendimento ao cliente, informática, logística, entre outros.
Benefícios para o Jovem
Ser Jovem Aprendiz traz uma série de vantagens:
- Primeira experiência formal: É uma forma segura e orientada de entrar no mundo do trabalho.
- Direitos garantidos: O jovem tem direito a salário, férias (coincidindo com as férias escolares), 13º salário, FGTS, vale-transporte e outros benefícios.
- Desenvolvimento profissional e pessoal: Ele aprende não só sobre uma área específica, mas também sobre responsabilidade, pontualidade, ética e convivência em equipe.
- Possibilidade de efetivação: Muitas empresas contratam o Jovem Aprendiz e, ao final do contrato, oferecem uma vaga efetiva.
Benefícios para as empresas
Para as empresas, contratar aprendizes também traz vantagens:
- Formação de novos talentos desde cedo, moldando profissionais conforme a cultura da empresa.
- Incentivos fiscais e cumprimento da cota obrigatória (empresas de médio e grande porte são obrigadas a ter uma porcentagem de aprendizes no quadro de funcionários).
Por que o programa é importante socialmente?
Além de ajudar o jovem a ingressar no mercado de trabalho, o programa combate o trabalho infantil e informal, já que só permite o trabalho dentro de regras rígidas e com garantia de que o jovem continuará estudando. Assim, promove inclusão social, capacitação e geração de oportunidades para jovens que muitas vezes não teriam acesso a um emprego formal.